Droits du travail en Azerbaïdjan
De Wikipedia, l'encyclopédie encyclopedia
Toute personne, y compris les étrangers et les non-ressortissants, a le droit de travailler en République d'Azerbaïdjan. Nul ne peut être privé du droit au travail fondé sur la discrimination fondée sur la citoyenneté, le sexe, la race, la nationalité, la langue, le lieu de résidence, la situation économique, l'origine sociale, l'âge, la situation familiale, la religion, les opinions politiques, associations publiques, statut professionnel, croyances ou autres facteurs similaires. Toutes les personnes sont libres de choisir leur lieu de travail, leur profession et leur activité. Tout le monde est libre de travailler ou de ne pas travailler. Le travail obligatoire est interdit par la législation en vigueur en Azerbaïdjan. En d'autres termes, personne ne peut être forcé de travailler dans le pays. Si l'un d'entre eux a le statut de «chômeur», l'État doit lui verser des allocations sociales. En outre, l'État doit s'efforcer d'éliminer le chômage dans le pays[1].
Cet article ne s'appuie pas, ou pas assez, sur des sources secondaires ou tertiaires ().
Pour améliorer la vérifiabilité de l'article ainsi que son intérêt encyclopédique, il est nécessaire, quand des sources primaires sont citées, de les associer à des analyses faites par des sources secondaires.