職能治療
提高与工作或独立生活有关技能的治疗 / 維基百科,自由的 encyclopedia
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職能治療(英語:Occupational Therapy[1],簡稱OT),香港稱為職業治療,台湾稱為職能治療,是一種使用特定活動,從而協助、恢復身體或治療精神、心理上的各樣疾病。它是一種透過有目的的活動來治療、協助及維持病者生理上、心理上的健康;或減輕及舒緩病者在發展障礙或社會功能上的障礙對他們的影響,使他們能獲得最大的生活獨立性。最早於1892年12月由精神科醫師阿道夫·邁耶爾(Adolf Myer)提出職能治療哲學的相關文章,為職能治療的鼻祖。
至於美國職能治療學會(AOTA)的定義:職能治療是藉著使用「有目的性的活動」來治療或協助生理、心理、發展障礙或社會功能上有障礙的人,使他們能獲得最大的生活獨立性。
根據世界職能治療師聯盟(World Federation of Occupational Therapists)公布的2010年修訂版成員組織的定義,職能治療中文的定義為:「職能治療是透過幫助個案選擇、安排與執行日常的職能活動,進而提昇其生活品質。職能治療的對象包括因生理、心理及社會功能障礙、發展遲緩、學習障礙、老化或社會文化環境不利等因素而導致執行個人的活動或參與社會的能力受限者。職能治療專業人員應用職能科學與理論及活動分析,來瞭解影響個案職能表現的原因口針對個案的生理、心理及社會功能予以訓練、提昇,同時並運用環境改造、副木及輔助用具、工作簡化、以及工作強化等方法,來幫助個案能夠執行有意義的日常活動,以維持其身心功能,並預防功能之退化,讓每個人都能夠過著有品質的生活。」[2]
負責執行職能治療相關醫療業務的醫事人員稱作職能治療師。2016年根據牛津大學的一篇研究[3]顯示,職能治療師為不易被電腦或機械取代的職業之第六名,而休閒治療師(Recreational Therapist),更是高居最不易被電腦或機械取代的職業之榜首。